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3月6日，四川路桥召开组织、宣传、人力资源工作会暨“红色薪火计划”第八期党务工作者交流会，会议传达学习蜀道集团2025年宣传、组织和人力资源工作会精神，并安排部署今年重点工作。

会议指出，2024年，在蜀道集团党委的坚强领导下，四川路桥各级党组织和广大党员干部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦主责主业，高质量推进组织、宣传、人力资源等工作，为公司高质量发展提供了坚实的基础。

会议强调，一是要紧跟大局锚方向。公司各级党组织和广大党员干部要全面学习贯彻蜀道集团2025年党建、纪检监察工作会和公司2025年党建暨纪检工作会精神，紧密围绕蜀道集团“一个聚焦、两个转型、三个创新”发展目标，进一步强化党建引领，主动靠前、担当作为，以“满格状态”投入工作。二是要紧扣目标优举措。公司各级党组织和广大党员干部要持之以恒强化基层党组织建设，严管厚爱抓好干部队伍建设，精耕细作深化宣传思想文化工作，“清单式”梳理、“项目化”推进、“销账式”落实，确保工作任务能够扎扎实实取得预期成效。三是要落实执行有担当。公司各级党组织和广大党员干部要统筹资源、整合力量，创新性结合实际，纵深推进穿透式管理，坚决将上级党委安排部署执行落实到位。

会上，路航公司党委围绕青年人才、专业技术人才、后备干部等三支队伍，从青年职业生涯规划、专业技术人员星级评价体系构建、后备干部梯队建设以及“136”培养模式打造等方面，详细介绍和分享了“领航工程”人才培养党建品牌建设成效和经验。

公司党委工作部、人力资源部负责人及相关工作人员，直属企业党建工作部门、人力资源部门负责人参加会议。